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Este 8 de abril, nos proponemos celebrar, un año más, el Día Internacional del Pueblo Gitano.
51 años de aquel histórico primer congreso internacional, celebrado en Londres, en el que se acordaron los símbolos que representan a toda nación.Gelem Gelem, como himno; y un estandarte compuesto por un lado de color azul y otro verde, entre ambas una rueda de color rojo. Un Gelem Gelem que relata sufrimientos, especialmente durante el nazismo, pero también esperanza, luz que se ve al final del largo camino.
El día Internacional del Pueblo Gitano se celebra con el objetivo de reconocer el valor de este pueblo, gracias a las contribuciones que su cultura e historia ha aportado al mundo. Se quiere acabar de una vez por todas con el estigma y discriminación de la cual han sido objeto durante tanto tiempo.
Buenas compañeras y compañeros.
Ante todo, esperamos desde esta Sección Sindical que estéis todas bien al igual que vuestras familias. Con esta nota, queremos poner en vuestro conocimiento dos cuestiones relevantes sobre la revisión técnica de la tablas salariales 2021.
El 8 de març és una jornada en què es posa en valor la lluita pels drets de la dona i es reivindica la igualtat respecte als homes
Davant d'un nou
8 de març,
Dia Internacional de la Dona Treballadora. Una jornada en què es commemora
la lluita de les dones per la igualtat de drets respecte als homes, però també una jornada de
reivindicació i de visibilització de les
discriminacions que continuem patint les dones actualment.
Más de 600 delegadas y delegados han acompañado a la comisión negociadora del convenio del metal de Barcelona a exigir a la patronal el cumplimiento del convenio colectivo.
En la reunión celebrada hoy en Foment las CCOO d’Indústria y la UGT-FICA han reclamado a la patronal que haga honor a lo pactado en el convenio 2020-2021 y actualice las tablas salariales con el 4%, así como que cumpla con la Cláusula Transitoria Sexta y desarrolle las comisiones de trabajo.
La patronal, anclada en su estrategia de confrontación, ha vuelto a manifestar su oposición a actualizar las tablas salariales, insistiendo en que aun sabiendo que las tiene que actualizar, lo consideran como materia de negociación del próximo convenio. Toda una declaración de intenciones que nos aboca a un conflicto jurídico en el TSJ, así como a seguir tensionando los sectores de metal de Barcelona en defensa de nuestro convenio colectivo.
¡Buenas a todas!
Ante todo, desde la Sección Sindical de UGT-FICA de VEOLIA Serveis Catalunya, SAU, os deseamos un Feliz Año y que este año nos traiga a todas derechos sociales, laborales y salud.
Además de todas las reclamaciones y conflictos individuales o por centros en los cuales estamos involucrados a día de hoy la Sección Sindical de UGT-FICA de VEOLIA, que no son pocos como sabréis de anteriores notas, hay algunos temas que queremos compartir con todas vosotras.
Como ya sabréis algunas, el año pasado empezó por parte del Grupo VEOLIA la adquisición de parte de la actividad a nivel mundial del Grupo Suez. Esta OPA llega a su fin a finales de este mes, habiendo sido aprobada por la Comisión Europea a 14 de diciembre. Todavía no está del todo claro como quedará el organigrama a nivel directivo, pero desde esta Representación estamos al corriente de todos los avances y os seguiremos manteniendo informados.
